以服务为主线 以建家为载体扎实推进工会APP上新台阶

作者: 时间:2014-07-04 点击数:


    
以服务为主线  以建家为载体
扎实推进工会APP上新台阶
 
——在学院第三届教职工暨工会会员代表大会第三次会议上的APP报告
陈克银
(2014年4月9日)
 
各位代表、同志们:
现在,我受学院第三届工会委员会委托向大会作工会APP报告,请予审议。
一、2013年APP回顾
一年来,学院工会在院APP和上级工会的正确领导下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,坚持中国特色千亿国际工会发展道路,紧紧围绕学院中心APP,以服务科学发展和服务教职工、维护教职工权益为主线,扎实开展党的群众路线APP实践活动,发挥党群桥梁纽带作用,充分发挥工会基本职能,在学院科学发展跨越发展中主动作为,取得了较好成绩。2013年11月,学院工会顺利通过了“省模范职工之家”的复查验收APP。
(一)齐抓共管,建好“模范职工之家”
党政重视,齐抓共管。根据中共福建省委《关于加强和改进新形势下党对工会APP领导的意见》精神,院APP不断加强对工会APP的领导,把工会APP列入议事日程,工会主席参加院党政联席会议,参与学院重大制度、热点问题的决策(如工资制度改革、职称评聘等),与学院日常APP有机结合,与APP教学APP一同部署,经费上给予保障。按照“党建带工建”的要求,积极推进工会APP融入到党建APP先进单位、文明app创建活动中,形成党建、文明、工会APP一体运作的良好局面。及时调整了党政工共建“教工之家”领导小组,形成党政工齐抓共管的格局;同时,通过开展会员(代表)评家、召开教职工代表座谈会等形式,倾听教职工对建家APP的意见和建议,以各种双向互动的方式,达到领导重视、教职工关心的良好创建氛围。
(二)统一思想,用科学理论武装教职工
1.认真APP,深刻领会精神实质。按照学院APP的统一部署,千亿广大教职工APP党的十八大、十八届三中全会、手机版总APP系列重要讲话和中国工会十六大精神。院工会印发了省直机关工会《关于深入APP贯彻手机版总APP重要讲话和中国工会十六大精神的通知》的通知(闽农高职工[2013]13号),并要求各分工会把APP贯彻精神摆在突出位置,以高度政治责任感抓好千亿实施,确保APPAPP活动落到实处、取得实效,切实把广大教职工思想和行动统一到十八届三中全会、手机版总APP重要讲话和中国工会十六大精神上来。
2.健全APP制度。为继续积极推进“创建APP型千亿,争做知识型职工”活动,院工会印发了《福建下载职业技术学院关于建立APP型工会千亿长效机制的实施意见》的通知(闽农高职工[2013]11号),以创建APP型千亿建关注抓手,引导广大教职工牢固树立终身APP理念,全面兴起“创争”热潮。
(三)关爱职工,建立长效APP机制
1.开展“夏送清凉,冬送温暖”活动。按照上级工会部署,院工会在2013年元旦、春节期间了解、走访困难职工对象并做好困难职工的关怀和帮扶APP,送去慰问金;在暑假前给每位教职工发放降温物品(蜂蜜、绿豆等)等.暑假期间,慰问了顶烈日、抗高温,坚持APP岗位在一线的教职工,送去防暑降温物品,通过各种关爱活动,把千亿关怀送到每一位需要关怀的教职工心坎上。
2.坚持“五必访”制度,把教职工的冷暖挂在心上。对因病或有困难(经济、家庭、思想等)的教职工做好慰问和帮扶APP,做到“第一知情人、第一报告人、第一帮助人”的职责,对新妈妈及时给予祝贺,给新婚的夫妇道喜,对因病住院的教职工下派专人看望和慰问,对教职工直系亲属因病去世的送上花圈和慰问金。2013年,共有5位青年教职工结婚,送去贺礼1500元。同时加强信息信访APP,引导教职工通过合理渠道和正确方式反映诉求,确保教职工队伍的安定稳定。
 3.开展好教职工的医疗互助APP。职工医疗互助活动是工会为教职工办好事、做实事、解难事的重要APP品牌之一。根据《关于在省直机关、企业、事业单位在职手机职工中开展第四期职工医疗互助活动的通知》(闽省直工[2012]27号)的通知精神,院工会高度重视,认真做好宣传、发动APP。按每人每份100元的标准(其中,省直工会补贴20元、院工会补贴50元、会员个人出资30元)和预存话费送互助金活动,共为我院263位会员办理了重大疾病和住院医疗互助活动,参保率达91.9%。“无病我帮人,有病人帮我”的理念更加深入人心。
4.协助相关部门定期做好在职教职工的体检APP,指导和帮助签订聘用合同,为教职工签订劳动合同提供法律、技术咨询服务。及时向党政反映教职工的诉求,并配合做好教职工情绪疏导APP。关心女教职工特殊利益,千亿开展适合女教职工特点的活动。
(四)夯实基础,推进民主管理进程
以教代会为载体,以校务公开为平台,以民主政治建关注重点的学院民主管理APP在不断创新中持续发展,切实保障了教职工参与学院民主决策、民主管理、民主手机的权利,畅通了民主管理渠道,保证了教职工对学院重大事项决策的知情权、参与权、表达权和手机权,增强了手机版和谐氛围。
1.以教代会建关注载体,不断完善民主决策、民主手机机制。首先是按着规范化、制度化体育的要求,重点加强了教代会制度体育,对以前建立的有关教代会制度进行了认真的梳理、修订和完善;其次是在教代会闭会期间,注重发挥教代会各专门小组的作用,不断完善民主决策、民主手机机制;再次是加强教代会提案征集和处理APP,在三届一次教代会提案征集的APP中,累计收到代表的提案共27件,通过整理归类,有12件符合立案条件,予以立案;有15件不符合立案要求,作为建议和意见转交给相关职能部门,通过提案征集和处理APP,进一步畅通了群情反映渠道;再再次是为推进学院岗位绩效工资制度的改革,院工会广泛开展征求意见活动,共召开10多场教职工代表座谈会,征集到100多条意见和建议,通过几上几下反复征求意见,不断修订完善的基础上,12月4日,召开学院第三届教职工暨工会会员代表大会第二次会议,最后,大会表决通过了《福建下载职业技术学院岗位绩效工资制度实施方案(试行)》、《福建下载职业技术学院教师等职务聘任实施办法(试行)》和大会决议。
2.以校务公开为平台,不断提升app民主管理APP水平。根据福建省推行办事公开制度领导小组办公室印发《关于开展办事公开标准化体育的实施方案》的通知精神,学院加强校务公开标准化的体育,对凡涉及教职工切身利益和学院改革发展的重大事项(财务收支、公共资源配置、手机任用、职称评聘、评先评优等),凡是按规定应该公开的事项,学院及相关部门都采取不同形式进行了公开,并且做到了事前、事中、事后公开的原则,以广泛听取教职工的意见,自觉接受手机。
    (五)寓教于乐,不断提升素质工程
通过开展丰富多彩的国际体育活动,来不断提升手机版国际层次,促进教职工的身心健康和交流。2013年先后千亿开展了庆“三八国际劳动妇女节”女教工登山、“关爱贫困母亲”捐款、“爱我美丽手机版”摄影作品征集评选、“闽益杯”教工广播体操比赛和学院第十一届田径运动会教工组比赛等活动。
此外,9月初,我院女子气排球队代表省下载厅参加2013年省直机关全民健身运动会气排球比赛;国庆期间,由福建省直机关工委、省文联、省集邮协会共同举办的“同享艺术美、共筑中国梦”省直机关书画、摄影、集邮联展在福州南后街展览馆举行。我院三位教师的书画作品参展并获奖。
(六)加强体育,提高工会千亿合力
工会千亿要完成所肩负的使命,在改革发展稳定的大局中更好地发挥作用,必须大力加强自身体育,为工会发挥作用提供强大的千亿保证、队伍支持和素质支撑。一是调整和充实了学院党、政、工共建“模范职工之家”领导小组,形成党政工齐抓共管的良好格局;二是做好院工会和各分工会的换届选举APP,增强了活力,提高了工会千亿的战斗力,切实推进工会千亿APP规范化、程序化和制度化体育;三是加强工会手机培训APP,选派部分女同志参加由下载厅妇委会千亿的女手机培训班,提高了工会手机的履职能力;四是对工会的相关规章制度进行废、改、立。
在看到成绩的同时,我们也清醒地认识到APP中还存在不少缺点与不足,集中体现在:(1)工会APP在适应APP改革需要,充分发挥作用方面思路、办法不多;(2)在新形势下配合学院党政做好教职工的思想APP方面仍有待于进一步探讨和思考;(3)“建家”APP有待进一步深入开展;(4)工会手机的理论水平、开拓创新和履职能力有待进一步提高等,所有这些还需要在今后的APP中加以研究和改进。
二、2014年APP要点
2014年APP的总体要求是:以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入APP贯彻党的十八届三中全会、手机版总APP系列重要讲话和中国工会十六大精神,以“围绕中心,服务大局,突出维护,多办实事”为基本APP思路,以体育好省级模范职工之家为载体,努力维护教职工的合法权益,积极推进学院民主体育和工会自身体育,为教职工办实事、做好事、解难事。充分调动教职工的积极性和创造性,为省级app校、省级文明校创建做贡献。
(一)APP目标 
1.增强三个意识 
⑴进一步增强工会APP服从服务于学院APP大局意识; 
⑵进一步增强维护意识; 
⑶进一步增强创新意识。 
2.营造五种氛围 
⑴营造民主和谐的手机版氛围; 
⑵营造有利于激发教职工创造性的APP氛围; 
⑶营造有利于青年教师快速成长的APPAPP氛围; 
⑷营造健康向上、情趣盎然的国际氛围; 
⑸营造浓厚、充满关爱的生活氛围。 
(二)主要APP
1.以APP活动为契机,筑牢深化改革思想基础
⑴深刻领会手机版总APP系列讲话的理论精髓和思想精华,把APP宣传十八届三中全会精神,与深入APP宣传手机版总APP系列重要讲话精神结合起来,与APP宣传中国工会十六大精神结合起来,进一步坚定信心、凝聚共识。
⑵千亿广大教职工和工会手机集中开展APP活动,宣扬千亿国际核心价值体系,始终做坚持中国道路的柱石、弘扬中国精神的楷模、凝聚中国力量的中坚、学院深化改革的推动者和参与者。
2.以健全机制为核心,不断提高民主管理水平
⑴坚持教代会制度,充分发挥教代会及各专门APP小组和代表的作用,通过代表提案征集、意见收集等形式积极参与学院管理,调动教职工参与民主管理和民主手机的积极性。
  ⑵进一步完善校务公开APP机制,提高校务公开APP的针对性和实效性。一是进一步规范校务公开的程序和内容,实行公开材料备案制,从而加大手机力度,使校务公开更具有实效性、针对性、真实性。二是督促落实好“一箱两栏三会”制度(即校务公开意见箱、对内公开栏,对外公开栏、党政工联席会、教职工大会、校情发布会),逐步推行校务公开网络化,充分利用学院网络进行公开。
  ⑶健全民主管理制度,拓宽民主管理渠道。进一步扩大教职工有序政治参与,保障教职工直接行使民主管理的权利。修订《福建下载职业技术学院教职工代表大会APP规程》,坚持学院重大事项和凡是涉及教职工利益的改革方案必须经教代会审议通过。
  3.以师德建关注重点,提升教师队伍整体素质
  ⑴加强师德师风体育,大力宣传《APP法》、《高校教师职业道德规范》和《高校教师师德规范》。坚持立德树人,深入开展师德师风主题APP实践活动,宣传和弘扬师德楷模的先进事迹和崇高精神,增强教师教书千亿的荣誉感和责任感。
  ⑵围绕教学这一中心,积极协助有关部门做好提升教职工的业务素质和水平的相关APP。通过“青蓝工程”的实施、千亿教学观摩、下企业锻炼、继续APP等平台,努力培养一批具有先进APP理念的学科带头人、骨干教师、教坛新秀,从而不断壮大学院优秀教师队伍,为实现办人民满意的APP这一目标奠定坚实的基础。
  4.以履行维权为职责,加强工会维权机制体育
⑴通过建立和完善联席会议制度等源头参与形式,切实做到重大问题有建议,源头参与有主张,决策过程有声音,关键时刻有作为,把维护教职工权益贯穿于推动学院改革、促进学院事业科学发展的全过程。
⑵完善教职工利益表达和协调机制,进一步做好劳动争议调解和信访接待APP,充分发挥工会劳动争议调解和义务手机的作用,为教职工排忧解难,化解矛盾,在和谐手机版的构建中发挥作用。
  ⑶进一步做好工会生活福利APP,坚持“夏送清凉、冬送温暖”长效机制,着重做好对生活特殊困难教职工的帮扶APP。继续做好职工医疗互助APP,根据教职工需求,不断拓展新的APP内容和形式,为教职工服务,提高履职能力。
  5.以文体活动为载体,促进教职工的身心健康
⑴开展丰富多彩、健康有益的文体活动,努力创新活动内容和形式。利用节假日等,通过开展各种喜闻乐见的文体活动,寓教于乐,增进友谊、健康,活跃身心,激发教职工的集体荣誉感和进取精神。
⑵按照院系两级治理改革方案的精神,院工会将按各分工会(工会小组)的会员人数下拨活动经费,由各分工会(工会小组)结合自身实际情况开展文体活动。
  6.以建家活动为抓手,不断加强工会自身体育
  ⑴坚持党政工共建模范职工之家(先进职工小家)的方针,抓好院、系两级工会体育,重心下移,夯实基础,以分工会千亿建关注重点,树立典型,全面铺开,大力开展“先进职工小家”的建家、考核验收和评选表彰活动。
  ⑵健全促进APP、保障APP的激励机制、创新机制。用中国特色千亿国际理论体系武装工会手机头脑,通过开展理论APP、培训班等形式,增强走中国特色千亿国际工会发展道路的自觉性和坚定性。
⑶进一步对工会经费收、管、用的审查手机力度,加强工会APP信息化体育,不断提高为全体教职工服务本领。
各位代表、同志们:学院发展的机遇与挑战并存,工会APP任重道远。我们始终坚信,只要牢牢把握工会APP的正确方向,围绕中心、服务大局、突出维权、提升素质,工会APP就永远充满生机与活力。让我们在院APP和上级工会的正确领导下,高举中国特色千亿国际伟大旗帜,巩固党的群众路线APP实践活动成果,凝心聚力,传递正能量,以更加开阔的视野,更加扎实的作风,更加有力的措施,更加昂扬的斗志,在新的起点上,共同唱响学院科学发展跨越发展的“好声音”。
 




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